福建七建集团有限公司关于公开招聘人员的公告

福建七建集团有限公司创建于1952年初，现为国家一级房屋建筑施工总承包企业，公司先后获得全国优秀施工企业、全国守合同、重信用单位、全国建筑工程质量管理优秀企业、中国鲁班奖获奖企业、全国安全生产先进单位、建设部全面质量管理排头兵企业、建设部统计工作先进企业、全国模范职工之家等数百项荣誉称号。

现因业务发展需要，诚邀英才加入。拟面向社会公开招聘以下岗位人员。

一、招聘岗位、岗位工作内容及任职资格

（一）岗位1：党务宣传专员，1名（公司总部）

岗位工作内容：

1.根据公司党委部署，起草各类党建、宣传工作计划、总结、讲话稿等综合性材料；

2.根据公司年度党建和宣传工作计划，做好党建宣传、党员教育、党员发展、党员组织关系管理等工作；

3.组织落实党组织换届选举、党委会、民主生活会、中心组学习、“三会一课”、民主评议党员等党内会议、活动；

4.独立完成各类宣传稿件的策划、采访、撰写、编辑，做好公司网站、微信公众号等宣传平台的管理和维护；

5.负责企业文化活动方案的制订与组织，企业文化载体的建设和管理，以及传播方法的创新、文化氛围的营造。

任职资格：

1.本科及以上学历，中文、新闻类相关专业，中共党员；

2.有较强的综合文字功底和新闻采编能力，熟练掌握office办公软件、图片处理软件；

3.具有3年以上相关工作经验。

（二）岗位2：党务专员，1名（福州分公司）

岗位工作内容：

1.认真贯彻、落实党的路线、方针、政策，抓好政治理论和党章的学习；

2.做好党员发展工作，保证发展党员的质量和结构；

3.负责党员的教育和管理，落实相关规章制度，促进团结、务实、高效、廉洁、创新局面的形成；

4.做好党费收缴、党员组织关系接转、党的文件传递、材料的建档、统计等工作。

任职资格：本科及以上学历，汉语言文学、行政管理等相关专业，中共党员，2023年应届毕业生，有相关实习经验者优先。

（三）岗位3：人力资源专员，1名（福州分公司）

岗位工作内容：

1.了解人力资源各模块，熟悉劳动法，熟悉人力资源员工模块、技能要求等；

2.人力资源管理理论知识扎实，协助填制和分析各项人力资源统计报表；

3.促进人力资源相关规章制度实施；做好招聘、培训、薪酬、绩效、五险一金等人力资源相关工作。

任职资格：本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业，2023年应届毕业生，中共党员或有相关实习经验者优先。

（四）岗位4：法务专员，1名（福州分公司）

岗位工作内容：

1.负责合同法律风险管理工作，包括重大合同的谈判、起草和法律审核，对合同的签约、履约情况进行监督、检查等；

2.负责对诉讼案件管理工作，包括案件分析、案件报告、案件处理、诉讼文书的审核等；

3.提供有关法律咨询，参与项目调查、起草相关法律文书等。

任职资格：本科及以上学历，法律相关专业，有相关工作经验者优先。

（五）岗位5：商务经理，1名（福州分公司）

岗位工作内容：

1.对项目管理人员进行合同交底,督促相关人员制定规避或降低风险的措施；

2.负责项目的成本控制,定期组织成本核算,对项目实施过程中的成本偏差进行预控；

3.负责编制项目预结算,及时向上级和业务主管部门汇报本工程项目预算成本情况,负责审核与建设单位和分包单位的预结算清单；

4.全面参与各类分包（供）方的招标工作和分包（供）合同的制定工作，督促有关职能部门办理必要的手续。

任职资格：本科及以上学历，工程造价等相关专业，持有造价工程师证书，具有5年以上相关工作经验。

（六）岗位6：造价人员，1名（福州分公司）

岗位工作内容：

1.对项目管理人员进行合同交底,督促相关人员制定规避或降低风险的措施；

2.协助商务负责人进行成本核算,对项目实施过程中的成本偏差进行预控；

3.负责编制项目预结算,及时向上级汇报本工程项目预算成本情况；

4.参与各类分包(供)方的招标工作和分包(供)合同的制定工作。

任职资格：本科及以上学历，工程造价相关专业，2023年应届毕业生，有相关实习经验者优先。

（七）岗位7：结构设计人员，2名（设计公司）

岗位工作内容：

1.认真做好技术准备工作，落实设计项目的内外部条件，收集设计资料，研究计划任务，按工作流程管理的步骤要求展开设计工作；

2.执行现行设计、规定、标准、指标、定额和技术措施及本公司有关规定，做到所做设计符合批准文件和有关部门的要求，符合项目负责人对设计的要求； 

3.对设计方案精益求精，认真地进行多方案比较，好中选优；

4.主动与校、审人员联系，研究设计问题，及时更新各级审核中指出的错误，及时总结经验教训；

5.认真参加交底和施工服务，及时做好设计信息反馈，会同项目负责人及时处理施工中的有关问题。

任职资格：本科及以上学历，土木工程、给水排水工程、暖通空调或建筑环境与能源应用工程等相关专业，2023年应届毕业生，有相关实习经验者优先。

二、应聘人员基本要求

（一）爱国爱企，爱岗敬业、求真务实，开拓创新；

（二）思路清晰，思维敏捷，学习能力较强，身心健康，能适应相应的工作环境、压力；

（三）遵纪守法、品行端正、诚实守信，具有团队合作精神；

（四）无不良履职记录和不良行为记录；无违法违纪违规等不良记录。

三、具有下列情形之一的，不得应聘

（一）受过司法机关刑事处罚的；处于党纪、政纪处分期内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

（二）因个人原因造成曾任职企业经营不善、出现严重亏损的，或对产生恶劣社会影响负有直接责任的；

（三）被各级法院列为失信被执行人，或存在其他严重不守信用、不讲诚信行为的；

（四）法律法规规定不宜应聘情形的。

四、工作地点和薪酬福利

（一）工作地点：

漳州地区：党务宣传专员、结构设计人员工作地点为漳州。

福州地区：党务专员、人力资源专员、法务专员、商务经理、造价人员工作地点为福州，其中商务经理和造价人员需根据项目实际所在地确定。

（二）薪酬福利执行公司企业薪酬管理办法、绩效考核管理办法，根据岗位设置执行相应等级薪酬标准。公司提供五险二金、生日礼券、带薪年休假、年度体检等及其他工会福利。

五、招聘程序

（一）报名方式：扫描下方二维码填写个人信息报名

报名时间：2023年7月5日至2023年7月15日

（二）资格审查：报名结束后，公司人力资源部依据有关要求，会同相关部门对报名人员进行资格审查，审查通过后将以电话或短信方式通知相应人员参加笔试。

（三）笔试、面试要求：

1.采用笔试加面试形式。对资格审查合格的应聘者进行招聘考试，采用笔试加面试形式，综合笔试（占40%）和面试（占60%）两项成绩得出总成绩，总成绩实行一百分制。具体根据公司招聘管理办法执行。

2.笔试内容：非应届毕业生为各岗位相关专业知识，应届毕业生为综合能力测试。

（四）健康体检、政治考察等要求：

1.以应聘者笔试、面试综合成绩从高分到低分排名，按职位拟招聘人数1:1比例确定体检对象。

2.公司组织对体检合格的考生进行材料审核，考生需提供无犯罪记录证明、个人征信证明、个人人事档案存放机构名称及本公司要求提供的相关材料。

3.结果公示。根据综合情况，确定拟录用人员，并对招聘结果进行公示（公示时间不少于5个工作日）。公示期满后，符合规定的，按公司有关规定办理聘用手续。如发现弄虚作假情节或存在不得录用的问题，则取消录用资格。

（五）录用通知等：公司确定录用人员后将通过电话或短信方式通知应聘者。应聘者应当准确提供联系方式，并确保通信顺畅，因应聘者个人提供信息有误而影响招聘结果的，后果由应聘者自行承担。

六、注意事项

（一）对应聘人员资格审核贯穿招聘全过程，一经发现应聘人员有不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等），立即取消面试（笔试）、聘用资格或解除聘用合同。

（二）本次招聘不向应聘者收取任何费用。

（三）本公司保留对本公告最终解释权。

（四）联系电话：0596-2054781    联系人：黄女士

福建七建集团有限公司

2023年7月3日