福建建工集团纪委召开2021年第三季度纪检监察工作例会暨司属二级单位纪委书记座谈会

10月12日下午，集团纪委（监察专员办）召开司属二级单位纪委书记座谈会暨2021年第三季度纪检监察工作例会，集团党委委员、纪委书记、监察专员伊向荣出席，各二级单位纪委书记（纪检监察分管领导）、集团纪委（监察专员办）全体成员近30人参加。会议传达学习了习近平总书记来闽考察重要讲话精神、关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见以及关于进一步推进受贿行贿一起查的意见等，对集团前三季度审查调查工作开展情况进行通报，并对第四季度的重点工作任务进行安排部署。

伊向荣表示，本次发言的单位均能结合实际揭示出各业务板块风险点，为进一步推动企业党风廉政建设理清了思路，提供了参考。他强调，各单位要继续保持高压态势，紧绷思想之弦，重点从以下5个方面推动全年工作的顺利完成：一是加强政治建设，以习近平总书记重要讲话精神为指导，结合党史学习教育和党风廉政建设宣传月活动，压实黄国煌案后整改，整治顽瘴痼疾，推动各项工作取得更大进展。二是压实日常监督，坚持严字当头，从政治上看监督，从问题上正风气，从自身角度找差距，认清、用好“四种形态”，提高监督执纪本领。三是抓细审查调查工作，从严执纪问责，清积案，减存量，充分发挥查办案件警示震慑、锤炼队伍、优化管理的作用。四是推动政治巡察，提高政治站位，积极参与、协助、配合集团党委开展政治巡察工作，营造风清气正的政治生态。五是强化自身建设，加强与其他纪检监察机构的联动工作，从外部发现问题，加强内控职能部门的联合监督，从内部查找风险漏洞，持续提升业务能力水平。

7家二级单位的纪委书记（纪检监察工作分管领导）根据会前确定的研讨主题，结合各自业务特点和廉洁风险点进行系统总结，有的放矢地开展业务交流。

林金铸（中国武夷党委副书记、纪委书记）：要扎紧制度的笼子，规范制约权力运行，压实主体责任，运用信息化监督手段，切实强化境外投资经营领域廉洁风险防控。

陈桂贤（省七建公司党委委员、纪委书记）：成建制班组在日常管理、履约实效、责任追究等方面均是监督的重点难点，要健全管控机制、完善考评标准、加强廉政教育，做好潜在风险隐患的防控工作。

陈超峰（省安装公司党委副书记、纪委书记）：“四风”隐形变异问题在企业中仍然存在，要着力解决思想认识不到位、业务水平不足和队伍力量薄弱等制约因素，才能在纠治“四风”工作上取得更大进展。

徐超（省建科院党委副书记、纪委书记）：随着企业发展，业务板块日渐趋向多元，可通过充分运用信息化手段、健全监管机制、细化权责边界来进一步解决基层管理薄弱的问题。

余东波（建工工程公司党委副书记、纪检监察工作分管领导）：工程建设领域有着腐败问题高发易发、涉案金额较大、事故影响恶劣等显著特点，要加强项目人员廉政教育，强化项目监管力度，用好执纪问责手段，维护企业健康政治生态。

陈洪（材料公司党支部纪检委员、纪检监察工作分管领导）：通过贯彻一线工作法，完善领导体制、运行机制、执行措施，不断加强对物资采购板块“关键少数”、关键环节、重要岗位的监管，堵塞管理漏洞。

郑一心（人力集团党委委员、纪委书记）：流动党员违纪违法问题时有发生，人员分散、信息滞后、素质层次不齐均给管理带来巨大挑战，要坚持党性教育、警示教育、纪法教育相结合，引导流动人才党员规范有序发展。

本次会议通过交流座谈的方式开展。以期通过思维火花的碰撞，启发灵感，拓宽思路，推动纪检监察工作在高质量发展上取得新成绩。