深挖潜，聚合力，强动能，拼全力——集团纪委召开纪检监察工作推进会

11月20日上午，集团纪委（监察专员办）召开纪检监察工作推进会，总结盘点今年1-10月工作成效，分析短板差距，查缺补漏，进一步明确思路举措，全力冲刺奋力完成全年目标任务。集团党委委员、纪委书记、监察专员罗阿仲出席会议并讲话，集团总部纪检监察干部、司属各单位纪检监察干部近50人参加。 

会议传达学习了习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神、国务院地方国企改革和监管工作视频会议精神以及省纪委十一届四次全会精神等，通报了集团前10个月纪检监察重点工作完成情况，解读了新修订的集团纪检监察考评办法，司属各单位围绕本单位截至10月底的纪检监察工作完成情况进行了交流发言。

罗阿仲作部署讲话，他首先肯定了各单位今年来各项纪检监察工作成效，同时指出司属单位纪检监察工作存在的问题和不足：一是监督目标不够精准，没有针对本单位生产经营存在的堵点、痛点、难点开展监督工作；二是监督执纪不够有力，震慑作用还没有充分发挥，大部分司属单位长期零立案；三是内力不够深厚，司属纪检监察干部队伍普遍存在业务水平不高、纪法掌握不够等问题；四是考核评价制度不够有效，司属单位不同程度存在“干好干坏一个样”的问题。  

罗阿仲强调各单位要对照集团新修订的纪检监察工作考评办法，认真盘点全年工作，做好查漏补缺，同时统筹谋划明年的整体工作安排，并就抓好下一阶段工作提出四点要求：一是锚定重点目标，推动监督工作精准有效。要认真学习贯彻习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神，以实际成效坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。总部纪检监察室、综合室要提高指导保障能力，加强与12家权属单位纪检监察机构的沟通联系，进一步加大政策解读、服务指导力度。权属单位纪检监察机构要针对生产经营中的堵点、难点、痛点，保持刀刃向内的勇气，深化运用“知、督、促”工作机制，统筹做好四个监督。二是加大监督力度，推动严的工作氛围持续巩固。要持续强化“四责协同”，持续推动各级党组织和党员领导干部担当作为、履职尽责。要落实落细“四个监督”，扎实开展工程项目全过程廉洁风险防控监督和群众身边不正之风和腐败问题集中整治。要一体推进“三不腐”，提升执纪执法成效，做实以案促改促治，传递监督执纪温度。三是激发内生动力，推动干部队伍建设卓有成效。要统一思想，提高认识，切实增强学习的主动性、自觉性、紧迫性，激发激活“四力”，加大权属企业纪检监察干部“专职化”“专业化”建设力度，加大纪检监察干部培训力度，进一步激发队伍动力、能力、精力和活力。四是实施精准考核，推动干部履职能力再上台阶。要着力解决“干好干坏都一样”的问题，推动形成差异化考核机制，进一步优化考核流程、精心设置指标、强化结果运用，坚持奖优罚劣、激励担当，对绩效考核差的单位，除扣减绩效工资外，要约谈党委、纪委主要负责人，约谈后仍未改进的，要适时进行组织调整，切实做到能者上、庸者下，充分调动集团纪检监察干部干事创业热情。